Pemetaan Jabatan, Pemkot Palembang Gelar Penilaian Kompetensi

Palembang-
Untuk menggali dan mengetahui potensi serta skil pegawai, Pemerintah Kota
Palembang melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia
(BKPSDM) Kota Palembang menggelar Penilaian Kompetensi bagi Jabatan Fungsional
dan Pelaksana di Lingkungan Pemerintah Kota Palembang Tahun 2023 angkatan
pertama. Kegiatan ini dilaksanakan di UPT Assesment Center BKPSDM Palembang
selama tiga hari, terhitung dari 1 - 3 November 2023.
Penilaian
kompetensi ini diikuti oleh 50 orang peserta, terdiri dari 13 orang pejabat
fungsional dan 37 pelaksana. Kepala BKPSDM Kota Palembang, Riza Pahlevi,
menegaskan bahwa pelaksanaan kompetensi ini merupakan upaya pemerintah kota
Palembang dalam melakukan pengembangan kapasitas Aparatur Sipil Negara (ASN)
sehingga dapat meningkatkan kompetensi sesuai dengan tugas pokok dan fungsi
berdasarkan pada sistem merit.
"Jadi
tujuan utama ini adalah untuk mendapatkan profil potensi dan kompetensi yang
dimiliki oleh ASN di pemerintah kota Palembang, jadi jangan pernah berfikir
bahwa penilaian ini lulus atau tidak lulus," ujar Riza.
Baca Lainnya :
- Karena Dendam, Mintarsa Tega Aniaya dan Bunuh Januari0
- Silaturahmi dengan Ratu Dewa, Pimpinan Ponpes Modern Gontor Ingin Alumni Berperan Membangun Negara0
- Pilkades Mekar Jaya, Ahmad Martadinata Unggul dari Pujo Triono0
- Walikota Palembang Subuh Berjamaah di Masjid Al Ridwan0
- Gambaran Surga0
Dengan
hasil dari penilaian kompetensi yang dilakukan, ditambahkan Riza, bakal
dijadikan salah satu bahan kebijakan dalam menyusun manajemen ASN. Kemudian,
yang kedua, untuk mempersiapkan ASN terbaik pemerintah kota Palembang untuk
bisa menjadi pemimpin-pemimpin di masa depan.
"Disini
bukan masalah pintar atau tidak, kita hanya mengetahui sejauh mana dan apa
kompetensi kita. Maka ikuti semua proses ini untuk melihat kualitas diri
kita," tegas Riza.
Riza
mengibarat penilaian kompetensi seperti pemain basket profesional dan amatir.
Menurutnya, tentu yang profesional lebih mampu memasukkan bola basket. Namun
meski begitu, dia menganggap seorang yang amatiran bukan berarti yang tidak
punya kemampuan namun memiliki skil dibidang lain. Oleh sebab itu dia meminta
para peserta jangan ragu atau takut dengan pelaksanaan kompetensi tersebut.
Riza
menjelaskan, Pemkot Palembang ingin menempatkan pegawai ASN sesuai dengan
passion dan keahliannya masing-masing sehingga tidak ada kebingungan dalam
melaksanakan pekerjaan.
"Oleh
karena itu ayoo kita fokus dengan ini, kita maksimalkan kesempatan ini bersama
para Asesor profesional yang ada disini," tandasnya.